zum Inhalt

 
zum übergeordneten Dokument  

Klinger,  Christin ;  Curth,  Susanne ;  Müller,  Christoph ;  Nerdinger,  Friedemann W. ;  Lehrstuhl für Wirtschafts- und Organisationspsychologie, Rostock

Ältere Mitarbeiter im Innovationsprozess.  : Eine explorative Interviewstudie

Rostock : Universität , 2014

https://doi.org/10.18453/rosdok_id00002264

Hinweis zum Projekt PerDemo: „PerDemo – Personalarbeit im demografischen Wandel“ ist ein Verbundprojekt, das aus Mitteln des Bundesministeriums für Bildung und Forschung im Rahmen des Programms ‚Arbeiten – Lernen – Kompetenzen entwickeln – Innovationsfähigkeit in einer modernen Arbeitswelt’ sowie durch den Europäischen Sozialfonds (ESF) gefördert wird. Ziel des Verbundprojektes ist es, am Beispiel von Unternehmen aus den Branchen der Gesundheitswirtschaft sowie der maritimen Wirtschaft betriebsspezifische Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) zur Unterstützung und zum Erhalt der Innovationsfähigkeit im demografischen Wandel zu erarbeiten. PerDemo bietet für KMU Analyse-, Bildungs- und Beratungsangebote und entwickelt gemeinsam mit Mitarbeitern und Führungskräften passgenaue Instrumente für den Betrieb. Weitere Informationen zum Projekt und Ansprechpartner unter www.perdemo.de.

Monographie Open Access


Sprache(n):
Deutsch
URN:
urn:nbn:de:gbv:28-rosdok_id00002264-0
Persistente URL:
http://purl.uni-rostock.de/rosdok/id00002264
erstellt am:
2014-08-22
zuletzt geändert am:
2018-07-06
Volltext
Cover